Právě teď do našeho týmu hledáme nového Head of Product, který si vezme pod křídla produktové týmy a pomůže nám posouvat náš produkt na next level. 🏆 Čekají tě těžká rozhodnutí, velký dopad na firmu, a to chce zkušenosti. Proto hledáme seniora, který už v tom umí chodit.
Baví tě řídit produkt, pracovat s týmy a být u toho, když se tvoří něco smysluplného? Chceš mít reálný dopad na to, co vyvíjíme, a kam firma směřuje? Pak jsi na správném místě! 💡
Co tě u nás čeká?
Produktový tým, kde budeš ty, jako Head of product, a další dva produkťáci.
Každý z vás povede jeden z našich 3 interních vývojových týmů (scrum ceremonie, plánování, review, ...). Čekáme, že tyto scrum ceremonie povedeš ty, ale bude ti pomáhat Honza, náš Scrum master, který se stará o retrospektivy a celkovou týmovou velocitu.
Vedle vývojových týmů máme externí firmy – rozdělení práce v rámci těchto spoluprací je na tobě. 🫵🏼
Pomůžeš nám zlepšit rozhodování na základě dat, které je ale složité sbírat vzhledem k technickému kontextu aplikací. 📈
Budeš u procesu AI transformace celého Easy a společně s námi budeš stavět AI agenty a automatizovat, co se dá. 🤖
Zapojíš se do product discovery (rozhovory se zákazníky, experimenty, business case, rešerše...). 🎧
Jako člen leadership týmu budeš součástí kvartálních planningů a strategických iniciativ. 💡
Budeš sdílet roadmapu napříč firmou a neustále ladit vizi a strategii produktu. 💫
Propojení práce produktových týmů se zbytkem společnosti:
Marketing se tě bude ptát na to, jakou kampaň má naplánovat.
Obchodníci budou chtít tvou pomoc se strategickými klienty.
Vývojáři budou chtít, abys jim určil priority pro technologické upgrady a refaktoring. To vše je třeba vyvážit a komunikovat napříč celou společností.
Jak vypadá kandidát, se kterým to bude match?
Má zkušenosti z rolí jako Product Manager / Head of Product / CPO.
Je zdatný v leadershipu a organizačních schopnostech. ⏱️
Zná náležitosti agilního vývoje.
Umí se rozhodovat samostatně – autonomie je u nás vysoká. 🤜🏼🤛🏼
Má zkušenost s adoption strategií (např. in-app návody, zlepšování UX, produktový růst).
Češtinu i angličtinu má na pokročilé úrovni. 🇨🇿🇬🇧
Ukáže se v kanceláři 3 dny v týdnu a zbytek si určí sám.
Úterý je den reportingů.
Středa se věnuje spolupráci PO & review.
Pátky patří management standupům.
Kdo u nás získá plusové body?
Praxe jako projektový manažer.
Zkušenosti s výrobním sektorem. ⚙️
Analytické myšlení, orientace v datech. 📊
Znalost nástrojů jako Jira, Wrike, Asana...
A co nabízíme na oplátku my?
Podíl na výsledcích 💸: Tvůj přínos bude odměněn podílem na našem společném úspěchu. Jednou ročně mezi sebe rozdělujeme 10 % zisku.
Svoboda a home office 🏠: V kancelářích se product owneři potkávají 3 dny v týdnu. Zbytek si každý určuje sám.
Růst a rozvoj 🧠: U nás růst není prázdná fráze. Najdeš tady jedinečnou příležitost stát se klíčovým hráčem v tom, co tě nejvíc baví a naplňuje.
Prostor pro tvé nápady 💡: Každý z nás může mít skvělý nápad na inovaci, který firmu posune dál.
